Ein frischer Start für Ihre Karriere: young professionals bei Nedlin

Möchten Sie auch jeden Tag besser werden? Dann können Sie mit einem Praktikum, Traineeship oder Job bei Nedlin ein schönen ersten Schritt in Ihrem Berufsleben machen. Die Young Professionals Sem Thijssen, Melissa Metzen und Dave Jardon sind Ihnen im vergangenen Jahr bereits vorausgegangen. Sem: „Ich habe am Freitag als Praktikant buchstäblich die Tür hinter mir geschlossen, um sie am Montag als kaufmännischer Angestellter zu öffnen. Eigentlich habe ich kaum einen Unterschied bemerkt“, lacht Sem:„ Na ja, bis auf meine Gehaltsabrechnung!”

Sem: „Ich begann mein Praktikum mit einem Anruf wegen eines falschen Lieferscheins, aber dies entwickelte sich innerhalb von zwanzig Wochen zu meinem eigenen Kundenkontakt. Das gab mir immer mehr Verantwortung und diese Aufgaben führe ich jetzt auch in meinem aktuellen Job aus.“ Melissa: „Man beginnt seine erste Woche dort, wo der Fahrer die Wäsche auslädt, also mitten in der Wäscherei. Dann nimmt man an allen Prozessen teil, bis die Wäsche wieder sauber geliefert wird.“ Sem fügt hinzu: „Ich habe sogar noch zwei weitere Tage mit den Fahrern verbracht.“ Melissa: „Diese Erfahrung stellt sicher, dass man eine Vorstellung davon bekommt, was wir bei Nedlin tun. Ich arbeite jetzt im Healthcare-Bereich. Wenn mir einer der Kunden aus dieser Branche eine Frage stellt, weiß ich, wovon ich spreche.”

Dave ist Trainee bei Nedlin: „In meinem ersten Gespräch habe ich Stef de Win ehrlich gefragt: Könnte ich nach meinem Praktikum hier weiterarbeiten? „Wenn du gute Arbeit leistest, schon“, war seine ehrliche Antwort. Jetzt bin ich Trainee und beende mein Studium, bald mache ich hier weiter.“

Melissa „Mein Job passt perfekt zu dem, was ich während meines Studiums gelernt habe. Meine Kenntnisse auf dem Gebiet des projektbasierten Arbeitens und Änderungsmanagements zum Beispiel wende ich jeden Tag an. Bei Nedlin wird man wirklich herausgefordert, sich weiterzuentwickeln. Nicht nur in den täglichen Tätigkeiten, sondern zum Beispiel auch bei den Aufgaben zur sozialen Verantwortung des Unternehmens. Dazu arbeitet man mit Personen außerhalb der eigenen Abteilung zusammen.“ Dave: „Tatsächlich sind Melissa, Sem und ich zusammen in einer Projektgruppe. Wir entwickeln gemeinsam mit den Kollegen in der Produktion etwas, um dem Thema Nachhaltigkeit mehr Gestalt zu verleihen. Jeden Tag besser: Daran arbeiten wir wirklich gemeinsam.”

Sem: „Man merkt schon, dass Nedlin ein Familienunternehmen ist, finde ich. Man darf über die Zukunft des Unternehmens mitdenken und das Unternehmen ist immer für den Mitarbeiter da - man kann jederzeit die Personalabteilung anrufen. Der Kontakt ist persönlich und die Atmosphäre ist gut. Man kann es vom ersten Tag an selbst ausprobieren, es ist wirklich learning by doing. Auch zu Beginn meines Praktikums wurde ich nicht als Praktikant behandelt, sondern als Teil des Teams. Und das bin ich mittlerweile auch tatsächlich geworden. Letzte Woche habe ich meinen Vertrag auf unbestimmte Zeit unterschrieben. In anderthalb Jahren vom Praktikanten zur Festanstellung: nicht schlecht, oder?”

Interessieren auch Sie sich für ein Praktikum, ein Traineeship oder eine Karriere bei Nedlin? Kontaktieren Sie:

Nicole Janssen (HR Manager)
+31 46 437 93 95
hrm@nedlin.com